А А А
Шрифт:
Arial Time new roman
Интервал между буквами (Кернинг):
Стандартный Средний Большой
RU EN

Постановление №148 от 17.01.2018

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ВЛАДИВОСТОКА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

17 января 2018
№ 148

О внесении изменений в постановление администрации города Владивостока от 31.10.2012 № 3853 «Об утверждении Положения об оплате труда руководителей и работников муниципальных (бюджетных, автономных) образовательных учреждений дополнительного образования города Владивостока»

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», Уставом города Владивостока, постановлением администрации города Владивостока от 17.02.2012 № 549 «О введении системы оплаты труда работников муниципальных учреждений Владивостокского городского округа», в связи с уточнением условий оплаты труда руководителей и работников муниципальных (бюджетных, автономных) образовательных учреждений дополнительного образования города Владивостока администрация города Владивостока

п о с т а н о в л я е т:

1. Внести в приложение к постановлению администрации города Владивостока от 31.10.2012 № 3853 «Об утверждении Положения об оплате труда руководителей и работников муниципальных (бюджетных, автономных) образовательных учреждений дополнительного образования города Владивостока» следующие изменения:  

1.1 по всему тексту после слов «художественные руководители» в соответствующем падеже дополнить словами «, главные бухгалтеры» в соответствующем падеже;

1.2 в разделе 3:

1.2.1 пункт 3.3 изложить в следующей редакции:

«3.3. Должностные оклады руководителей МОУ ДО города Владивостока рассчитываются по формуле:

ДО = (∑(Оi*Шi)/∑Шn)*К, где:

ДО - должностной оклад руководителя;

Оi – оклады (должностные оклады) педагогических работников и расчетные оклады педагогов дополнительного образования и тренеров-преподавателей i–й группы оплаты труда по штатному расписанию;

Шi – количество штатных единиц должностей педагогических работников, педагогов дополнительного образования и тренеров-преподавателей i-й группы оплаты труда по штатному расписанию;

∑Шn – суммарное количество штатных единиц должностей педагогических работников, педагогов дополнительного образования и тренеров-преподавателей по штатному расписанию;

К – коэффициент кратности. Коэффициент кратности исчисляется исходя из расчета сумм коэффициентов показателей расчета коэффициента кратности для установления должностных окладов руководителям муниципальных (бюджетных, автономных) образовательных учреждений дополнительного образования города Владивостока, указанных в форме 5.

Размеры должностных окладов руководителей МОУ ДО города Владивостока устанавливаются распоряжениями администрации города Владивостока по представлению органа администрации города Владивостока, осуществляющего функции в сфере управления образованием (далее - орган управления образованием), индивидуально каждому руководителю при приеме на работу в муниципальное (бюджетное, автономное) образовательное учреждение дополнительного образования города Владивостока.»;

1.2.2 пункт 3.5 изложить в следующей редакции:

«3.5. Распорядительными актами МОУ ДО города Владивостока устанавливаются размеры должностных окладов заместителям руководителей, главным бухгалтерам МОУ ДО города Владивостока, исходя из расчета 80 - 95% от установленных руководителям МОУ ДО города Владивостока распоряжениями администрации города Владивостока должностных окладов в текущем расчетном периоде, заместителям руководителей по административно-хозяйственной работе МОУ ДО города Владивостока, исходя из расчета 80 - 90% от установленных руководителям МОУ ДО города Владивостока должностных окладов и заведующим отделами, руководителям структурных подразделений, художественным руководителям МОУ ДО города Владивостока, исходя из расчета 65 - 80% от установленных руководителям МОУ ДО города Владивостока должностных окладов.»;

1.2.3 пункт 3.8 изложить в следующей редакции:

«3.8. Выплаты стимулирующего характера за высокие результаты работы устанавливаются заместителям руководителей МОУ ДО города Владивостока, заведующим отделами, руководителям структурных подразделений, художественным руководителям, главным бухгалтерам МОУ ДО города Владивостока руководителями МОУ ДО города Владивостока распорядительными актами работодателя, исходя из показателей их работы в соответствии с критериями оценки результативности работы, установленных локальными нормативными актами об оплате труда работников, разработанными в МОУ ДО города Владивостока, два раза в год (сентябрь, март текущего года) в зависимости от показателей деятельности МОУ ДО города Владивостока.»;

1.2.4 дополнить пунктом 3.15 следующего содержания:

«3.15. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей МОУ ДО города Владивостока, их заместителей, главных бухгалтеров МОУ ДО города Владивостока и среднемесячной заработной платы работников МОУ ДО города Владивостока (без учета заработной платы руководителя, его заместителей, главного бухгалтера муниципального (бюджетного, автономного) образовательного учреждения дополнительного образования города Владивостока) не может превышать:

- для руководителей – 6;

- для заместителей руководителя и главного бухгалтера – 5.»;

1.3 формы 5, 6 изложить в следующей редакции (форма).

2. Управлению по работе со СМИ администрации города Владивостока (Ивлева М.С.) опубликовать настоящее постановление в официальных средствах массовой  информации  и  разместить на официальном сайте администрации города Владивостока в сети Интернет www.vlc.ru.

3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

4. Контроль исполнения настоящего постановления возложить на  заместителя главы администрации Мальцеву Н.В.

Глава города В.В.Веркеенко

             ДВ-гектар.png

   Парковка3.png      линия3.jpg      

   Горячая линия.png  Занятость.jpg  golos25.gif